In der Armee und beim Zivilschutz herrscht Personalmangel. Dagegen will die Sicherheitskommission des Ständerats vorgehen – auch mit einem obligatorischen Infotag für Schweizerinnen.

Die Suche der Wirtinnen und Wirte nach Mitarbeitenden wird immer verzweifelter. Stellenangebote bleiben oft über Monate unbesetzt. Um das noch vorhandene Personal nicht auch noch zu verlieren, müssen die Gastronomen so manche Kompromisse eingehen. Die Reduzierung der Öffnungszeiten gehört dazu – und das mitten in der Gartenbeiz-Saison.

Der Fachkräftemangel steht weit oben auf dem Sorgenbarometer der Solothurner Wirtschaft. Eine neue Initiative soll mithelfen, dem entgegenzuwirken und so den Wirtschaftsraum Solothurn zu stärken.

Der Europapark in Rust kämpft mit Fachkräftemangel. Jetzt haben die Verantwortlichen reagiert – und sie sind nicht die einzigen.

Der Vizeammann der Gemeinde Wiliberg erhebt schwere Vorwürfe gegen das Kantonsspital Aarau. Dieses gibt an, von einem solchen Vorfall keine Kenntnis zu haben. Der Personalmangel sei aber nach wie vor eine Realität. Und das nicht nur in den Aargauer Spitälern.

Weil die Entscheidung in Richtung Kantonsschule schon in der sechsten Klasse fällt, sehen sich besonders die technischen Berufe um gute Fachkräfte geprellt.

In der Schweiz gibt es so viele offene Stellen, wie noch nie. Der Fachkräftemangel zieht sich durch alle Branchen. Drei sind aber besonders betroffen.

Der legendäre Ex-Wirt des Restaurants Pinguin und Gründer des Fümoar-Vereins plaudert aus dem Nähkästchen. Und er poltert auch ordentlich. Übers Internet, Personalmangel, wo er am liebsten Pizza isst - und einen unerfüllten Traum.

Der Fachkräftemangel im Gastgewerbe ist akut. Ein neuer 5-Punkte-Plan soll Abhilfe schaffen und mehr Personal in die Gastronomie locken.

Das «Manofattura del gusto» in Suhr muss nach drei Wochen Betrieb bis auf Weiteres schliessen. Der Chef konnte einfach kein qualifiziertes Personal finden. Die Lage auf dem Markt sei dramatisch, schildert er.

Eine Vielzahl von Gastrobetrieben in der Region Basel ist verzweifelt auf der Suche nach Arbeitskräften. Die bz hat sich mit Exponenten der lokalen Branche unterhalten – über den Strukturwandel und Lösungsansätze.

Mit der Oberstadtbäckerei schliesst eine der beliebtesten lokalen Bäckereien. Die Hoffnung, einen neuen Standort in Dietikon zu finden, ist aber noch nicht aufgegeben.

Der Landgasthof Ochsen rüstet diese Woche seine Terrasse. Eigentlich fänden dort bis zu 100 Personen Platz. Wegen Personalmangels im Service bestuhlt Jörg Lenzin die Gartenbeiz aber nur für 50 bis 60 Gäste. Auch die Rheinfelden Schützen AG sucht «auf allen Kanälen» nach Personal.

Arztpraxen im ganzen Kanton berichten von ähnlichen Problemen: Der Personalmangel ist akut. Von einer Anpassung der Ausbildung versprechen sich manche Besserung.

Der Zustrom ukrainischer Flüchtlinge stellt die Schweiz vor grosse Herausforderungen. Nun muss der Bund auf Militärturnhallen zurückgreifen. Die Kantone haben mit Personalmangel zu kämpfen. In die Bresche springen soll der Zivildienst.

Letztes Jahr wurde erstmals der Wochenmarkt auf dem Wohler Sternenplatz lanciert. Das Angebot stiess auf grosse Begeisterung und wird dieses Jahr weitergeführt. Damit der Markt aber von April bis Oktober stattfindet, braucht es dringend ehrenamtlich Helfende an den Marktständen.

An den «drey scheenschte Dääg» ist der Personalbedarf im Service riesig. Manche Restaurants arbeiten mit drei Mal so vielen Angestellten. Dieses Jahr ist es besonders schwierig, diese aufzubieten. Und dann ist da noch die Pandemie.

Wer sich vor der Silvesterparty testen lassen will, hat am besten schon vor Weihnachten einen Termin gebucht. Die Ressourcen seien knapp geworden, sagt Pharmasuisse-Präsidentin Martine Ruggli.

Die SBB kämpfen über die Weihnachtstage mit Personalmangel – insbesondere in der Romandie. Andere ÖV-Betriebe streichen wegen Krankheitsfällen bereits den Fahrplan zusammen.

Das Spital Grabs hat am Freitag ein berührendes Video veröffentlicht, das einen Einblick in den momentan sehr herausfordernden Alltag auf der Intensivpflege zeigt. Skeptiker behaupten, das Video sei ein Fake, die Mitarbeiter für ihre Aussagen bezahlt, der Inhalt ein Gehirnwaschprogramm. Die Spitalverantwortlichen sind schockiert.

Im Kantonsspital Baselland werden aufgrund der aktuellen Pandemielage gravierende Massnahmen ergriffen. Im Basler Unispital wird derweil Personal von anderen Kliniken und Stationen abgezogen. Das Operationsprogramm bleibt dort vorläufig noch bestehen. Doch gemäss der Pflegedirektorin ist das System an der Belastungsgrenze angelangt.

Die Kritik war besonders laut, als die Solothurner Kinder- und Jugendpsychiatrie vergangenes Jahr bekannt gab, das stationäre Angebot auszulagern. Nun sind die Kritikerinnen verstummt. Sie sind zufrieden, wie der Umbruch läuft.

Der frühere Stadtrat Peter Schafer bringt eine Fusion zwischen Bürger- und Einwohnergemeinde ins Spiel. Der Bürgerrat zeigt allerdings kein Interesse daran. Nun entscheidet die Gemeindeversammlung.

Das Lokpersonal der SBB beklagt sich über spontane Schicht-Änderungen und mangelhafte Kommunikation. Die Gewerkschaft des Verkehrspersonals fordert rasche Verbesserungen.

Bei der Delegiertenversammlung von ArbeitAargau berichtete Pflegefachfrau Stephanie Hasler aus ihrem Berufsleben. Eindrücklich schilderte sie, unter welchen Bedingungen sie sich um Neugeborene kümmert und warum sie für die Annahme der Pflegeinitiative kämpft.

Die Urner besiegen Biasca mit 4:3 und macht es gegen Ende noch unnötig spannend.

Das Lädeli in Etziken ist gut angelaufen, kämpft aber noch mit einigen Problemen. Vor allem fehlt es an Mitarbeitenden.

Die weltweit schwierige Situation in der Logistikbranche ist auch in der Region zu spüren. Einige Fahrer geben gar ihren Job auf.

Wie die Umsetzung der Ehe für gleichgeschlechtliche Paare ab dem Juli 2022 konkret aussehen wird, wird sich erst mit den Ausführungsbestimmungen des Bundes weisen.

Zugausfälle und eine hohe Belastung des Personals: Bei der Bahn sind zu wenige Lokführer im Einsatz. Wie schnell sich das ändert, darüber gehen die Meinungen auseinander. Auch SBB Cargo fehlen Mitarbeiter.

Überforderung, Zeitdruck und Personalmangel: Spätestens seit Beginn der Corona-Pandemie stehen die Gesundheitsbranche und ihre Probleme wieder im Mittelpunkt. Eine Pflegefachfrau aus dem Aargau erzählt, wie sie ihren Berufsalltag erlebt.

Der immer grösser werdende Personalmangel in Grossbritannien führt zu Lieferproblemen. Jetzt trifft es eine grosse Kneipenkette – und den Fastfood-Riesen KFC.

Der Regierungsrat muss beantworten, was er getan hat, um die Spitalkapazitäten im Aargau auszubauen und oder neues Personal für die Intensivstationen zu rekrutieren.

Die Augen der Nation sind aktuell auf die Pflegekräfte in den Intensivstationen gerichtet. Doch das ist nur die Spitze des Eisbergs - auch in anderen Pflegebereichen wie der Spitex wird händeringend nach Personal gesucht.

Seit mehr als eineinhalb Jahren wird das Pflegepersonal durch die Corona-Pandemie stark gefordert. Nun macht sich die Ermüdung deutlich bemerkbar: Bei der soH gehen reihenweise Kündigungen ein. Grund dafür ist aber nicht nur die Belastung - Angestellte sprechen auch von fehlender Wertschätzung.

Der Brexit sowie das Coronavirus führten dazu, dass billige Arbeitskräfte aus der EU fehlen. So entstehen klaffende Lücken in den Supermarktregalen – und bei McDonald’s gibt es wegen Lieferproblemen vorübergehend keine Milchshakes mehr.

Die Gastrobranche leidet unter akutem Personalmangel: Ein Siebtel der Angestellten hat das Gastgewerbe verlassen. Auch viele Lehrstellen sind noch unbesetzt.

Erstmals findet auch in Aarau und Solothurn ein «Walk of Care» statt. Am Samstag macht das Gesundheitspersonal spazierend auf Missstände und Forderungen aufmerksam.

Die Bewegung «Strike for Future» ist extrem unübersichtlich. Wie organisiert sie sich?

Das Pflegepersonal in den Schweizer Pflegeheimen kommt an seine Belastungsgrenzen, wie eine neue Studie zeigt. Die Forschenden verorten dringenden Handlungsbedarf.

Lonza hat eine neue Vereinbarung mit Moderna unterzeichnet. Diese sieht den Aufbau von drei zusätzlichen Impfstrassen am Standort Visp vor. Dadurch wird die Produktion verdoppelt.

Arbeiten in Schutzkleidung, Stationen gefüllt mit schwerkranken Patienten, viele Todesfälle: Wer in der Pflege arbeitet, ist wegen Covid-19 besonders gefordert. Trotzdem schlägt sich die Coronapandemie in den Aargauer Spitälern noch nicht in höheren Fluktuationsraten nieder. Das zeigt eine Umfrage der AZ.

Seit über einem Jahr finden keine Grossveranstaltungen mehr statt. Viele Betroffene haben sich deshalb beruflich umorientiert. Die Branche befürchtet, dass diese später nicht mehr zurückkehren.

Personal fällt aus und bei der Arbeit müssen Schutzmassnahmen getroffen werden. Wie stemmen die Spitexorganisationen den Mehraufwand? Die AZ hat bei Max Moor, dem Geschäftsleiter des Aargauischen Spitex Verbands, nachgefragt.

Obwohl der Bundesrat ein Truppenaufgebot von 2500 Armeeangehörigen beschlossen hat, kommen diese in dieser zweiten Welle kaum zum Einsatz. Gleichzeitig herrscht akuter Personalmangel in Alters- und Pflegeheimen. Jetzt wird geprüft, dort doch Soldaten einzusetzen.